ГОРОДСКАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ И ПОДДЕРЖКИ МАЛОГО И СРЕДНЕГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В ГОРОДЕ МОСКВЕ НА 2010-2012гг.

 С 1995 года МФПК является ответственным разработчиком и исполнителем мероприятий, связанных с кадровым обеспечением предпринимательства, по реализованным шести городским программам развития и поддержки малого и среднего предпринимательства в рамках системной и целенаправленной работы Правительства Москвы по развитию и поддержке малого и среднего предпринимательства.

Седьмая целевая программа утверждена постановлением Правительства Москвы от 4 августа 2009 г. N 724-ПП «О Городской целевой программе развития и поддержки малого и среднего предпринимательства в городе Москве на 2010-2012 гг.» (далее ГЦП).

Московский фонд подготовки кадров и содействия развитию инновационной деятельности (МФПК) в качестве уполномоченного представителя Государственного заказчика – Департамента поддержки и развития малого и среднего предпринимательства города Москвы (ДМСП) является организатором и координатором образовательных мероприятий пункта 2.6.1. «Организация обучения персонала субъектов малого и среднего предпринимательства и граждан» раздела 2.6. «Мероприятия поддержки в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров» ГЦП.

Основные задачи Городской целевой программы: 

• Организация подготовки, повышения квалификации и переподготовки кадров для субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы с целью усиления их конкурентоспособности на рынке;
• Поддержка (в том числе кадровая) малых и средних предприятий осуществляется в приоритетных областях развития экономики города, прежде всего, ЖКХ, производственных, молодежных, инновационных, социально ориентированных, сферы быта и ремесленничества.

МФПК совместно с ДМСП организована образовательная поддержка на льготных условиях для следующих категорий экономически активного населения и субъектов предпринимательства города Москвы: 

• учредители, руководители и специалисты организаций, относящихся к числу субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы;
• индивидуальные предприниматели и специалисты, работающие у индивидуальных предпринимателей города Москвы;
• руководители и специалисты организаций, относящихся к числу субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы, осуществляющих свою деятельность в приоритетных направлениях – промышленность, инновации, ЖКХ, ремесленничество, бытовое обслуживание, молодёжное предпринимательство и социально ориентированный бизнес;
• кандидаты на обучение, специалисты, проходящие обучение в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/2008-2012/2013 учебных годах, и лица, прошедшие подготовку в рамках указанного плана; 
• начинающие предприниматели из числа военнослужащих, увольняемых в запас, и члены их семей города Москвы;
• начинающие предприниматели из числа учащейся (школы, колледжи, вузы) молодежи города Москвы;
• начинающие предприниматели города Москвы – женщины, вышедшие из отпуска по уходу за ребенком, или лица, фактически осуществляющие уход за ребенком и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;
• начинающие предприниматели города Москвы – лица с ограниченными возможностями здоровья (инвалиды), выразившие желание заниматься предпринимательской деятельностью;
• сотрудники организаций – субъектов малого и среднего предпринимательства города Москвы, имеющие начальное или среднее профессиональное образование.

Обучение осуществляется на базе образовательных учреждений/учебных центров города Москвы, отбираемых ДМСП на конкурсной основе.